職場晨讀勵志文章

如果不能清醒拖延的危害，將會被其害，被自己害。未來也許很遙遠，但你是否曾想過你因拖延而浪費了多少時間，失去了多少機會，錯過了多少精彩?以下內容是小編爲您精心整理的職場晨讀勵志文章，歡迎參考！

職場晨讀勵志文章一

有一個有趣而令人深思的計算，0。99的365次方等於0。0255，而1。01的365次方等於37。78。這也可以看做是每一天少做一點與每一天多做一點的顯著差別。很多時候我們都在拖延着不去做自己應該做的事情。拖延拖延再拖延，然後直接免了，得過且過。當某天我們認真想想自己因爲拖延而少做了多少事失去了多少的時候，我們是否也會感到內疚，感到不安?

拖延，總是表現在各種小事上，但日積月累，特別影響個人發展。明明知道該做什麼卻總下不了決心。拖延，會讓機遇稍縱即逝;拖延，會讓成功失之交臂。一個真正想成功的人是沒有任何藉口的。

拖延帶來的致命的毛病。

1、拖延將會帶來看似永遠也完成不了的工作，從而給自己造成巨大的心理壓力，嚴重損害拖延者的身心健康。

2、拖延將會造成大面積長時間的不能按時完成計劃內工作，從而導致巨大的誠信損失，這將會對拖延者的職業前途造成難以彌補的損失。

3、拖延，會蠶食辛苦建立起來的人脈，拖延從事業上心理上摧毀人脈得以維持的'紐帶，誠信和執行力以及愉快有效的合作關係。

4、拖延使人停止學習和總結，導致拖延人的能力進入下降通道，能力越來越差，當其拖延持續到一定時間後，甚至比新人的能力還要低。

5、拖延造成的無用感和空虛感，最終摧毀一個人的意志，就像沉迷網絡一樣，日復一日摧毀一個個本來很有能力的勞動者。

做什麼事都想要拖延的人註定只是一個平庸的人。一位名叫錢鶴灘的學者寫下了膾炙人口的《明日歌》：“明日復明日，明日何其多;我生待明日，萬事成蹉跎。”我們應該學會面對生活，勇於承擔，做該做的事，絕不拖延。

如果不能清醒拖延的危害，將會被其害，被自己害。未來也許很遙遠，但你是否曾想過你因拖延而浪費了多少時間，失去了多少機會，錯過了多少精彩?

職場晨讀勵志文章二

一直都是一個隨意的人，而且還是沒有思想的隨意。

辭職了，奔波在陌生的城市，努力找尋每一條不知名的街道。今天面試我的是一個臨汾小夥，看上去挺年輕，感覺也是特上進的那種，推薦給我一本書《三國的智慧》。

他問來之前有沒對公司進行了解，我直截了當沒。最後建議我下次去你面試要先進行了解。我知道他的好意，我就是想不通，我在網上投了簡歷，你們自己不看，來了就讓做自我介紹，還得再要一份我的簡歷，作爲用人單位，怎麼不先來做一個自我介紹，給一份公司簡歷呢，你讓應聘者去應聘，你去了解他，同時，他不也在瞭解你麼。!雙向選擇，單位注重成熟的經驗，而個人當然注重待遇等一些客觀條件的多一些。而我則屬於毛病多的那一種，我看中管理我的人的人品與能力，我的工作環境，包括辦公環境，同事個人的精神面貌，甚至周圍的吃行是否便利，如我膚淺的人又如何要求深奧。我喜歡舒適中追求長遠目標。

我不是針對個人說他不好，我也只是闡述一下自己的看法，這個年輕的小夥至少推薦了我一本書，我本該感恩，像這樣的集團公司，我去還是不去，各有優缺。只是，看着眼前的這個黑瘦卻又頎長略顯穩重的傢伙，我隱約覺得他工作的環境有能讓他成長起來的人，我也想遇到這樣的人，我也想慢慢成長然後成熟起來。從這點來看，我是羨慕他的。

找工作耗費的是大量的精力，公司不計其數，各行各業，自己就像在宇宙中迷失了時間一樣，驚慌失措，全靠誤打誤撞來尋找。各種公司，各種佈局，各色人等，難得一兩個喜歡的性格，建築格局等。就這樣匆忙決定去一家剛成立的小公司，未來對自己有何機遇着實不知。

這奔波的中間，有一個印象深刻，他給了我我所期待的待遇，他希望我立馬上崗，而我始終就沒有那樣的意思。人事打來電話通知面試，我不太想去就沒去，沒過幾天又打過來說是校友還是我學妹，反正找工作就去了，剛好老闆也在，對我還比較滿意。我當然也高興，覺得這老闆忒不靠譜，我說什麼都覺得好，但是人還不錯。如果辦公司，他那樣的性格至少我覺得離成功太遙遠。臨走時，送了我一個紅包，裏面包了20元。我很驚訝一個來面試的人竟然能收到用人單位給的紅包。

這樣的舉動讓我很感動很吃驚，不是因爲白拿了20 塊，而是從未見過這樣的行爲。人事說，這是老闆看到過的一個故事，他就學來了。我是拒絕拿的，但我不願拒絕老闆學習的效果，他在傳播感動，感恩，我收到了，以後我也儘量用我自己的方式去傳播感恩，將這種好的想法，好的東西傳播出去，讓更多的人思考，反省然後努力上進。