有時候你的吃虧是一種隱性投資

　　在工作中，如果由於你的謙讓，讓團隊獲得了成功，老闆心裏肯定有數，同事對你也會更加欽佩。

　　因此，你的個人形象得到了提高，你的個人品牌價值也會大大提高，這也就意味着你將來會比別人有更多的機會。

　　如果總是斤斤計較地跟老闆提加薪或獎金的事，一旦超出他的心理承受能力，他就會在感情上感到厭煩，對你產生反感。

　　即使老闆滿足了你的要求，給你加了薪水或獎金，他也會在心裏認爲你這個人太功利，從此你在他的心裏就留下了陰影。

　　因此，在這種情況下，即使你認爲自己應得到的是非常合理的，最好的辦法也不是不加考慮去據“理”力爭，而是讓老闆主動地獎賞你。

　　因爲即使勉強爭到手了，對你也沒什麼好處，只會在老闆那裏留下一個壞印象，讓你得不償失。

　　所以，嚴格地講，有時候你的吃虧並不是真正意義上的“犧牲”，而只是一種隱性投資。這種投資是可以回收的，而且比一般投資的回報率要高得多。所以有句這樣的古語：吃虧是福。